Как платить в социальные фонды индивидуальному предпринимателю в 2013 году

Как платить в социальные фонды индивидуальному предпринимателю в 2013 году

Елена спрашивает:
20.05.2013 12:45

Здравствуйте. Я ИП, но деятельность не веду 3 года. Сдаю нулёвки. Сейчас нахожусь в декретном отпуске с третьим ребёнком, скажите льгота в пенсионный фонд есть для многодетных матерей? Или всё-таки придётся закрывать ИП.

Ответ консультанта:

3 декабря 2012 года вышел закон № 243-ФЗ, предусматривающий важные изменения в вопросы регулирования пенсионных взносов. Основная часть положений данного закона вступила в силу с 2013 года.

На основании этого закона изменился порядок исчисления фиксированных взносов в ПФР РФ и ФФОМС, вследствие чего увеличился их размер. Взнос в пенсионный фонд рассчитывается как произведение 2-х размеров минимальной оплаты труда на начало года на 12 тарифов, установленных данным законом. Расчет на 2013 год в цифрах выглядит так: 5205 х 2 х 12 х 26% = 32479,20 (рублей). Расчет взноса в медицинский фонд производится путем умножения размера минимальной оплаты труда на 12 тарифов ФФОМСа. Расчет: 5205 х 12 х 5,1% = 3185,46 (рублей). Двухкратное увеличение размера взносов не могло не сказаться на положении предпринимателей. При расчете Единого налога по УСНО предприниматель может уменьшить сумму налога на величину уплаченных за этот период взносов, но не более, чем на 50% от исчисленного налога.

Однако есть и приятные новости, давно ожидаемые. Индивидуальные предприниматели, которые в силу обстоятельств в прошедшие годы временно не могли заниматься бизнесом, вынуждены были или платить взносы в страховые фонды или закрывать свою организацию. Начиная с 2013 года, этот вопрос был урегулирован законодательно. В рассматриваемом законе указаны уважительные причины, которые принимаются ПФР при решении вопроса о временном неначислении и неуплате взносов в пенсионный и медицинский фонды:

• В период пребывания на воинской службе по призыву;
• во время ухода одним из родителей за ребенком до достижения им 1,5 лет (но в совокупности не более 3 лет);
• в период осуществления трудоспособным ИП ухода за инвалидом (1 группа), ребенком-инвалидом, престарелым (старше 80 лет);
• проживание супругов военнослужащих – «контрактников» (если нет возможности трудоустройства в данной местности). В общей сложности не больше 5 лет;
• проживание за границей супругов работников, направленных туда органами власти.

Эти плательщики освобождаются от уплаты и начисления страховых взносов на основании предъявленных подтверждающих документов, при отсутствии доходов от предпринимательской деятельности в этом периоде. При получении дохода от бизнеса, делается пересчет взносов (пропорционально месяцам с нулевым и положительным доходом).